Wat is een Curriculum Vitae?
Heb ik één CV?
Tips bij het maken van een CV
Een voorbeeld van een CV

Wat is een Curriculum Vitae?

Wanneer u begint met solliciteren is het belangrijk om eerst uw Curriculum Vitae in orde te maken. Curriculum Vitae (CV) betekent 'levensloop'. Uw CV is uw persoonlijke visitekaartje.
Als u zich hebt aangemeld bij Apotheekwerk, ontvangt u na uw inschrijving automatisch een volledig opgemaakt CV, dat u kunt gebruiken bij uw sollicitaties. Maar u kunt zelf ook een goed CV opstellen. Enkele handige tips hiervoor vindt u op deze website.
>> terug

Heb ik één CV?

Bij elke sollicitatie zult u uw CV moeten aanpassen aan de vacature. Zo kunt u steeds de juiste nadruk op werkervaring en opleiding leggen.
>> terug

Tips bij het maken van een CV

• Het CV moet overzichtelijk zijn.
• Het CV wordt getypt op één, hooguit twee pagina's.
• Hou het kort en bondig: sollicitatiebrief en CV mogen samen maximaal drie A4'tjes zijn.
• Stem uw CV af op het bedrijf en de functie waarop u solliciteert. Vermeld vooral die zaken waarin deze apotheek geïnteresseerd is. Uw CV kan dus per sollicitatie veranderen.
• Zorg dat uw CV er netjes en verzorgd uitziet. Let goed op typefouten en taalfouten!
• Gebruik een omgekeerde volgorde in tijd. Begin bij de laatste scholing en werkervaring en werk dan terug in de tijd.
• Wees niet te bescheiden! Noem elke werkervaring die relevant is, ook als het gaat om onbetaald werk, stages of vrijwilligerswerk.
• Wees eerlijk. Zet geen dingen in uw CV die niet waar zijn. Wees bewust van de risico's als u "gaten" in uw CV probeert weg te werken. Vaak werkt het beter als u kunt uitleggen waarom er een "gat" in uw CV zit.
• Laat uw CV door iemand anders lezen voordat u het verstuurt. Een ander kan misschien fouten opsporen of nog tips geven. U kunt, na het opstellen van uw CV, een dag wachten met versturen en het dan nog eens goed doorlezen.
• Maak een paar kopieën van uw CV en zorg dat u die altijd bij u heeft. U weet maar nooit wanneer u uw CV ergens achter kunt laten.

>> terug

Wat is een sollicitatiebrief?
Wat is het doel van een sollicitatiebrief?
Wat is de indeling van een sollicitatiebrief?
Overige aandachtspunten voor de sollicitatiebrief

Wat is een sollicitatiebrief?

Een CV bevat informatie over uw opleiding en werkervaring. De sollicitatiebrief is het persoonlijkere gedeelte van uw sollicitatie. Met een goede sollicitatiebrief vergroot u de kans op een uitnodiging voor een gesprek.
>> terug

Wat is het doel van een sollicitatiebrief?

Uw brief moet de werkgever ervan overtuigen dat u de juiste kandidaat bent voor de functie.

Denk bij het opstellen van de brief steeds aan degene die hem gaat lezen. Kruip in de huid van de lezer en stel uzelf de volgende vragen:

• Aan wie stuur ik de brief? Spreek de geadresseerde met de juiste naam aan. Vraag de naam eventueel na.
• Wat voor soort medewerker zoekt de werkgever?
• Wat vindt de werkgever belangrijk? Bijvoorbeeld: Welke kwaliteiten en competenties vindt de werkgever belangrijk?
• Welke voorbeelden uit eerdere werkervaring kan ik gebruiken, zodat de werkgever nieuwsgierig wordt en mij wil ontmoeten?

>> terug

Wat is de indeling van een sollicitatiebrief?

Een sollicitatiebrief heeft een duidelijke indeling:

Aanleiding
Kern (motivatie/geschiktheid)
Afsluiting

Een sollicitatiebrief is niet langer dan één A4. Onderaan de brief verwijst u naar uw CV. 

Aanleiding
Begin de brief door aan te geven waar u de vacature hebt zien staan. In sommige gevallen bent u via een kennis aan de vacature gekomen of hebt u al telefonisch contact gehad met iemand van het bedrijf. Vermeld dit dan in de inleiding. Noem ook de naam van de persoon in het bedrijf waarmee u contact had. Uw brief wordt op die manier persoonlijker.
>> terug 


Kern (motivatie)
In de kern van de brief gaat het om drie zaken:

• Waarom solliciteert u bij dit bedrijf?
• Waarom solliciteert u op deze functie?
• Waarom bent u geschikt voor deze functie?

Beschrijf zoveel mogelijk waarom u geïnteresseerd bent, waarom het werk u boeiend lijkt, waarom u geschikt denkt te zijn enzovoort. Gebruik bij het schrijven uw kennis over de apotheek. Maak hiervoor bijvoorbeeld gebruik van de website van de apotheek.

Het is mogelijk dat u niet aan alle gestelde eisen (opleiding en werkervaring) voldoet. Schrijf dan waarom u vindt dat u toch voor de functie in aanmerking komt. Geef dus aan wat u wél te bieden heeft.
>> terug
  

Afsluiting
In de afsluiting schrijft u kort wat u met de brief wilt bereiken. Meestal is dat een uitnodiging voor een gesprek. Onderaan de brief verwijst u naar het CV, dat u als bijlage toevoegt.

Het is niet gebruikelijk om kopieën van getuigschriften en diploma's toe te voegen. Die kunt u beter meenemen naar het eventuele sollicitatiegesprek.
>> terug

Overige aandachtspunten voor de sollicitatiebrief

Positief formuleren
Het uiterlijk van de brief

Positief formuleren
Let er op dat uw brief positief geformuleerd is, dat leest prettig. Omschrijf eventuele negatieve punten op een positieve manier.

Bijvoorbeeld:

• Niet: "Ik ben gezakt voor een examen", maar: "Ik volgde met succes de eerste drie jaar van de opleiding".
• Niet: "Ik ben verlegen", maar: "Ik kan goed luisteren".
• Niet: "Ik leer niet graag", maar: "Ik leer het best in de praktijk".

Wees voorzichtig met humor in de brief.
>> terug
 

Het uiterlijk van de brief
Net als bij het CV ondersteunt een goede vorm de inhoud van de brief. Als de sollicitatiebrief overzichtelijk ingedeeld is, verhoogt dat de leesbaarheid en daarmee de kans op succes.

Tips:

• Gebruik een vel wit papier, A4-formaat, zonder lijntjes.
• Houd kantlijnen aan van ongeveer drie centimeter.
• Gebruik één zijde van het papier.
• Zorg voor een mooie verdeling van de tekst over het vel. Maak gebruik van witregels en alinea's van ongeveer gelijke lengte.
• Controleer naam en adres van de geadresseerde.
• Controleer uw brief op spelling en grammatica.
• Zet een handtekening onder uw brief.

>> terug

Beginzinnen
Eindzinnen
Download een voorbeeld brief

Beginzinnen

• Naar aanleiding van uw vacature voor een apothekersassistent in De Telegraaf van 3 oktober 2009, wil ik me graag aan u voorstellen.
• Naar aanleiding van het telefoongesprek met u op 15 september jl., stuur ik u hierbij mijn sollicitatiebrief. Ik wil erg graag als bezorger bij u aan de slag.
• Zeer geïnteresseerd las ik uw vacature voor apothekersassistent gespecialiseerd in de farmaceutische patiëntenzorg in de Bode van afgelopen zaterdag.
• Met belangstelling las ik uw vacature op de website van Apotheekwerk. Graag kom ik voor deze functie in aanmerking.
• Werken als apothekersassistent bij uw apotheek? Graag! Ik ...

>> terug

Eindzinnen

• Ik zie uw reactie graag tegemoet.
• Ik hoop u voldoende te hebben geïnformeerd en wacht op uw reactie.
• Een uitnodiging voor een gesprek zie ik vol verwachting tegemoet.
• Deze brief is slechts een eerste aanzet. Ik wil deze sollicitatie graag voortzetten in een persoonlijk gesprek.
• Graag wil ik mijn sollicitatie in een persoonlijk gesprek toelichten.

>> terug

Wat is een open sollicitatiebrief?
Wat is het doel van een open sollicitatiebrief?
Wat is de indeling van een open sollicitatiebrief?
Overige aandachtspunten voor de open sollicitatiebrief

Wat is een open sollicitatiebrief?

Bij een open sollicitatie stuurt u een sollicitatiebrief naar een apotheek, terwijl er niet direct vacatures zijn. Dit is een goede manier om te laten zien dat u graag bij deze apotheek wilt werken. Het toont motivatie en initiatief.
>> terug

Doel van open sollicitatiebrief

Het doel van een open sollicitatiebrief is om uzelf bij de werkgever onder de aandacht te brengen. De kans is dan groter dat hij u, op het moment dat er een vacature is, zal benaderen.

Een open sollicitatie heeft veel overeenkomsten met een gerichte sollicitatiebrief, maar er zijn ook verschillen.

Het doel van een open sollicitatiebrief kan divers zijn:

• Informeren of er binnenkort een vacature ontstaat.
• Verkrijgen van tips over vacatures bij andere bedrijven.
• Contact leggen voor een netwerkgesprek.

>> terug

Wat is de indeling van een open sollicitatiebrief?

Aanleiding
Kern (motivatie)
Afsluiting

Aanleiding
Hierin schrijft u waarom u juist deze persoon aanschrijft. Dat kan bijvoorbeeld zijn omdat u weet dat deze persoon goed op de hoogte is van het bedrijf, of omdat u zijn naam van iemand hebt doorgekregen. Verwijs naar het telefoongesprek dat u eventueel met deze persoon gevoerd hebt. Geef ook duidelijk aan waarom u juist naar dit bedrijf schrijft. Beschrijf in welke functie u aan het werk wilt. Alleen een functienaam is niet altijd voldoende, omdat dezelfde functie bij verschillende bedrijven anders genoemd kan worden.
>> terug

Kern (motivatie)
In de kern van de brief beschrijft u:

• wat u graag zou willen doen bij deze apotheek;
• wat uw kwaliteiten zijn die juist zo geschikt zijn voor dit soort werk en voor de apotheek;
• wat  uw motivatie is om juist dit werk te willen doen;
• waarom u bij deze apotheek solliciteert. Laat duidelijk merken dat u kennis heeft van het bedrijf. U kunt uw informatie van internet halen, uit lokale kranten of uit uw eigen netwerk van vrienden en kennissen.

Geef duidelijk aan waarom u geïnteresseerd bent, waarom het werk u boeiend lijkt, waarom u geschikt denkt te zijn enzovoort.
>> terug

Afsluiting
Eindig actief en houd zelf het initiatief. Geef aan dat u contact opneemt om een afspraak te maken voor een eventueel gesprek. Bel binnen een week na het versturen van de brief, en vraag naar degene aan wie u de brief hebt geadresseerd.
>> terug

Overige aandachtspunten voor de open sollicitatiebrief

Informatie verkrijgen
Duidelijkheid
 
Informatie verkrijgen
Bij een open sollicitatie is het belangrijk om u te verdiepen in apotheken waar u bij zou willen werken. Bekijk hiervoor websites en ga opzoek naar jaarverslagen of andere informatie. Bel het bedrijf op. Vraag of ze open sollicitaties op prijs stellen. Indien dit het geval is, kunt u naar de naam van de persoon vragen, waar u de open sollicitatiebrief naartoe kunt sturen.

Ook kunt u een (telefonisch) gesprek vragen met de persoon die leiding geeft aan het team waar u graag in zou willen werken.
>> terug

Duidelijkheid
Bij een open sollicitatiebrief hebt u minder houvast dan wanneer u een 'gewone' sollicitatiebrief schrijft. U zult uw uiterste best moeten doen om zo duidelijk mogelijk te zijn. Een hulpmiddel hierbij is het schrijven van korte zinnen. Ook kunt u aan andere mensen vragen om uw brief te lezen. Met hun feedback kunt u de brief verder verduidelijken.

In het CV dat hoort bij de open sollicitatiebrief is het verstandig om een kopje "Gewenste functie" op te nemen. Hiermee mee brengt u extra onder de aandacht naar welke functie u op zoek bent.
>> terug

Beginzinnen
Eindzinnen
Download een voorbeeldbrief

Beginzinnen

• Naar aanleiding van ons prettige gesprek op 27 september jl., stuur ik u deze sollicitatiebrief.
• Klantgericht, communicatief en flexibel. Dat zijn mijn competenties. Hiermee wil ik graag uw apotheekteam versterken. 
• Op dit moment ben ik op zoek naar een nieuwe baan. Ik reageer niet uitsluitend op vacatures uit de krant, maar neem zelf ook het initiatief.

>> terug

Eindzinnen

• Graag licht ik mijn sollicitatiebrief in een gesprek toe. Eind volgende week neem ik daarover contact met u op.
• Graag wil ik in een persoonlijk gesprek meer over mijzelf vertellen. Over een week neem ik daarover contact met u op.
• Graag stel ik mij persoonlijk aan u voor om nader kennis te maken. In week ... neem ik telefonisch contact met u op om eventueel een afspraak te maken.

>> terug